MODELLO ORGANIZZATIVO 231

Il D. Lgs. 8 giugno 2001, n. 231 ha introdotto la responsabilità amministrativa delle Società, per i reati commessi a loro vantaggio o nel loro interesse:

• dalle persone che rivestono funzioni di rappresentanza, amministrazione o direzione dell’ente o da chi esercita, anche di fatto, funzioni di direzione e controllo;

• dai soggetti sottoposti alla loro direzione o vigilanza.

Questo significa, in altre parole, che se una persona fisica di quelle indicate commette un reato previsto dal D.Lgs. 231/2001, non solo la persona fisica ha una responsabilità penale, ma anche l’impresa incorre in una responsabilità penale/amministrativa ed è punibile dalla legge.

I reati previsti dal D.Lgs 231/2001 sono molteplici e sono costantemente aggiornati. Questo significa che la lista dei reati si allunga sempre di più. A titolo di esempio e in via non esaustiva, sono inclusi:

• Reati commessi nei rapporti con la P. A.

• Reati di falso

• Reati societari

• Reati con finalità di terrorismo o di eversione

• Pratiche di mutilazione degli organi genitali femminili

• Delitti contro la personalità individuale

• Reati di abuso di mercato

• Reati transnazionali

• Reati ambientali

• Reati sul tema della salute e sicurezza